员工请假公司不批准，是否违法？

公司不准员工请假违法。依据《劳动法》，员工享有休息休假权，公司应合理批准请假，否则违法。长期不批假可能导致员工身心健康受损，影响工作效率。
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公司不批假违法。处理方式：1.与公司沟通，明确请假理由和依据；2.若沟通无果，向劳动监察部门投诉，要求介入处理；3.必要时，申请劳动仲裁，维护自身权益。具体操作需根据实际情况灵活调整。
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员工请假公司不批，常见处理方式有协商、投诉、仲裁。可先与公司协商，无果后向劳动部门投诉，仍无法解决则申请劳动仲裁，根据具体情况选择合适方式。